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    Por que as plataformas estão usando desenvolvedores de software offshore para escalar

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    Então você criou uma plataforma matadora usando desenvolvedores de software especializados e agora deseja aumentá-la e aumentar seu alcance. Bastante simples, certo? Nem sempre.

    O crescimento de um negócio envolve o crescimento de sua equipe, o que pode ser mais fácil falar do que fazer. O uso de métodos de recrutamento tradicionais, como o recrutamento interno, gera custos enormes, sem mencionar o tempo que a equipe leva para realizar o processo de recrutamento.

    É aí que entra o desenvolvimento de software offshore. O desenvolvimento de software offshore envolve a criação de uma equipe remota de desenvolvimento de software baseada em outro país, geralmente com a ajuda de uma empresa de recrutamento offshore experiente. Veja por que as plataformas que desejam crescer estão fazendo isso com desenvolvedores offshore e como você pode fazer o mesmo.

    CUSTOS BAIXOS

    Os custos trabalhistas nos EUA são notoriamente altos, especialmente na área do Vale do Silício. Isso significa que os custos de mão de obra podem ocupar uma parte significativa de seus gastos gerais, deixando você com pouco para gastar na expansão e no marketing de seus negócios.

    Ao contratar trabalhadores em países com custos trabalhistas mais baixos, você pode investir mais centavos em cada dólar para expandir seus negócios e expandir sua plataforma para atrair mais usuários.

    TRABALHADORES DE QUALQUER LUGAR

    Quando você contrata internamente (especialmente para funcionários do escritório), está restrito a contratar apenas em sua área geográfica. Mas quem pode dizer que os melhores funcionários para o seu projeto moram na sua cidade?

    A beleza do desenvolvimento de software offshore é que você pode contratar desenvolvedores de qualquer lugar. Sendo o desenvolvimento de software um dos setores que mais se presta ao trabalho remoto, você não precisa se restringir a uma área.

    A contratação de trabalhadores remotos também facilita a criação ou o crescimento rápido de uma equipe, o que é crucial quando você deseja expandir seus negócios.

    FÁCIL DE ESCALAR

    Se você já tentou contratar no Vale do Silício, saberá como é difícil colocar as mãos em bons talentos sem desembolsar a maior parte do seu orçamento em custos de mão-de-obra e competir com todas as outras empresas de desenvolvimento na área local.

    Isso significa que, quando se trata de expandir sua plataforma rapidamente para atender à demanda crescente, fazer isso com uma equipe dos EUA pode ser um grande desafio. Ao optar por criar uma equipe de desenvolvimento offshore, você tem acesso a grupos de talentos maiores e pode escalar rapidamente com menos custos de mão de obra envolvidos.

    UMA EQUIPA FORMADA PARA AS SUAS NECESSIDADES

    Quando o escolher uma empresa offshore de desenvolvimento de software, opte por uma empresa centrada no cliente que prioriza suas necessidades. A empresa offshore, TurnKey Labs, teve experiência com empresas de recrutamento offshore não confiáveis, então eles sabem o que funciona e o que não funciona.

    A TurnKey prioriza a criação de um negócio adaptado especificamente às suas necessidades, com um programa de retenção de talentos de classe mundial que garante que você não apenas contrate os funcionários certos, mas também os retenha.

    Com empresas americanas gastando pelo menos $ 4000 apenas para contratar um funcionário, nunca foi tão importante manter trabalhadores talentosos e ser capaz de construir e dimensionar uma equipe rapidamente.