Det er vår faste tro at kulturen i en virksomhet tilsvarer organisasjonens kollektive personlighet. Dens kultur er ikke bare den vi er som et selskap, men det vi som kollektiv virkelig ønsker å være.
Verdiene til en virksomhet eksisterer begge innenfor; og definere dens overordnede kultur.
Nedenfor er syv kjerneverdier vi setter pris på:
Verdi: Vi søker å tilby verdi til våre medlemmer og kunder ved å hjelpe dem med å løse problemene og utfordringene de står overfor.
Mot: Vi er gründer, vi skaper håndfaste innovasjoner og tar nødvendige risikoer.
Ledelse: Vi er stolte av vårt lederskap innen den globale plattformindustrien.
Teamarbeid: Vi brenner for samarbeid og engasjement.
Hastighet: Vi opererer i fart.
Excellence: Vi ønsker å være de aller beste på alt vi gjør; og vi lærer av feilene våre.
